Gesprekstraining en gesprekskwaliteit

Een 2 daagse cursus of dagelijks oefenen: wat past bij uw team

Een 2 daagse cursus geeft energie en inzicht. Of het blijft hangen, hangt af van wat daarna gebeurt. Wij bieden een oefenlijn waar uw team in korte stukken oefent, zonder twee dagen uit het werk. Op maat en begeleid, ook als aanvulling op een cursus.

U kunt eerst zelf een boze klant of opzegger uit uw eigen situatie bellen. Daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Twee dagen uit het werk is veel, zeker in een klein team.

Wie neemt de telefoon op?

Het werk loopt door.

Na twee dagen is het weer druk.

De energie verdwijnt.

We hebben het ook niet allemaal nodig.

Een cursus geldt voor iedereen gelijk.

Zo pakken we het aan

We verdelen de oefening over weken.

DoelWat moet uw team kunnen?
Korte oefeningenEen paar minuten per keer.
TerugblikkenElke maand.

Wat u krijgt

De inhoud van een cursus, zonder dat iedereen weg is.

OefenlijnWanneer het uitkomt.
RapportPer gesprek.
Start samenEen sessie voor het team.
BegeleidingZolang nodig.

Zo werken we

Geen standaardcursus. We bouwen de training op uw gesprekken en blijven tot uw team ze met vertrouwen voert.

Onderzoek

We praten met uw team, luisteren waar mogelijk echte gesprekken terug en brengen in kaart waar het misgaat.

Bouwen

We maken uw oefenklanten, het telefoonnummer en de rapporten, en stemmen alles met u af.

Uw team traint

We introduceren de oefenlijn, coachen mee en scoren echte gesprekken om te zien of het werkt.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uw team oefent zelfstandig en voert lastige gesprekken aantoonbaar beter. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een training die niemand gebruikt, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot oefenen een gewoonte is.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over cursussen en opleidingen

Computervaardigheden cursus: niet bij ons, wel het gesprek eroverComputervaardigheden cursus? Dat doen wij niet. Wij trainen medewerkers die klanten met computerproblemen helpen. Voorproefje: bel zelf een lastige klant.Cursus of opleiding: wat uw team nodig heeft is oefenenCursus of opleiding voor uw team? Wij leggen het verschil uit. Met een voorproefje: een oefenklant uit uw situatie die u zelf belt.Een content cursus en het gesprek met uw klant eroverEen content cursus leert schrijven. Wij helpen de gesprekken over content goed te voeren. Met een voorproefje: bel zelf een oefenklant uit uw situatie.Een cursus 1 dag en dan weer de dagelijkse praktijkEen cursus van 1 dag is een goed begin. Wat u daarna nodig heeft om het te laten werken. Met een voorproefje: bel zelf een oefenklant uit uw situatie.Cursus concentratie: begin met het gesprek over aandachtConcentratie bij medewerkers: de gesprekken erover en het eigen werk beter afstemmen. Met een voorproefje: een oefenklant die u zelf kunt bellen.Cursus gemeente: gesprekken met inwoners en collega's oefenenCursus voor gemeenteambtenaren: boze inwoners, lastige besluiten, helder uitleggen. Met een voorproefje: bel zelf een oefenklant uit uw situatie.Cursus geven aan collega's of klanten, met oefenen voorafEen cursus geven aan collega's of klanten: uitleggen, vragen opvangen en lastige deelnemers. Met een voorproefje: een oefenklant die u zelf kunt bellen.Cursus hulpverlening voor het gesprek met de hulpvragerGespreksvaardigheden voor hulpverleners: luisteren, doorvragen en grenzen bewaken. Met een voorproefje: een oefenklant die u zelf kunt bellen.

Alles over cursussen en opleidingen → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Kunnen we ook een tweedaagse combineren?

Ja, een cursus en onze oefenlijn versterken elkaar.

Wat als we toch een cursus willen?

Dan kunt u die naast onze oefenlijn doen.

Hoeveel uren kost dit?

Per medewerker een paar minuten per oefengesprek.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal medewerkers, de soorten gesprekken die we nabouwen en of u ook echte gesprekken wilt laten scoren. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Bel zelf uw lastigste klant.

Vertel welk gesprek uw team het lastigst vindt. Wij maken een voorproefje: een boze klant of opzegger uit uw situatie, die u zelf kunt bellen.

  1. Uw voorproefjeEen boze klant of opzegger uit uw situatie, die u zelf kunt bellen.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u horen hoe uw lastigste gesprek klinkt.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Gesprekstraining en gesprekskwaliteit → · Kennisbank